最近公务员涨工资了，虽然公务员涨工资离上回调薪已过9年，按理也该涨涨，但是依然迎来骂声一片，为什么得不到大家的理解?(1月29日，新浪)

　　每一次公务员涨工资，都是有人欢喜有人愁。高兴的当然是涨工资的直接受益者，特别是工作特别辛苦的基层公务员群体。毋庸置疑，公务员涨工资的消息让众多的基层公务员看到了一丝丝希望，但按照以往惯例，每次公务员涨工资的消息一出，不管消息是真是假，也无论涨幅多少，物价必然会闻风而动，在全国上下掀起一股涨价潮。愁的当然是老百姓，特别是在这个关节眼上，还有人把公务员涨工资和农民工讨薪这两个热门话题联系到了一起，更让人们对于公务员涨工资多了几分调侃。

　　笔者认为，大众应理性看待公务员涨工资这一问题。首先，要规范公务员的收入，打击腐败行为，提高公务员的服务质量。一些公务员捧着旱涝保收的“铁饭碗”，却为官不为、乱作为，公权私用等等，甚至搞起了贪污腐败的勾当。这也是为什么民众对公务员涨工资过度敏感的原因。其次，要采取宏观调控手段，控制物价不合理上涨，让公务员真正能从涨工资当中受益。很多基层公务员仍然拿着2000元出头的低工资，超2000赶3000元的愿望体现了基层公务员职业理想背后的骨感。特别是随着物价的上涨以及各类津补贴的规范，让更多的公职人员感受到住房、医疗、子女学业、赡养老人等来自生活的压力。

　　面对公务员涨工资引起的这一轮轩然大波，我们不必去谈论谁是谁非，而是要客观理性的看待问题，既要保证公职人员应有的待遇，也要尊重群众的呼声要加快公务员工资改革步伐，将公务员的工资进行公开透明化管理，制定合理的工资晋升机制，并将涨工资同反腐联系起来，不断提高公务员服务质量，提高群众对于公务员的工作满意度。唯有如此，方能让公众对公务员这一职业的认识回归理性，社会也才能正确对待公务员工资的调整，从而让公务员涨工资获得广泛的民意支持而平稳推进。(文/孙怡)